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Auteur : samuel@tual

Les chômeurs longue durée peuvent retrouver du travail

Les chômeurs longue durée peuvent retrouver du travail

La France est devenue le pays du chômage de masse malgré les centaines de milliards investis depuis 25 ans pour éviter cette situation. 2,6 millions de personnes étaient prisonnières de cette trappe à précarité fin 2018 contre quelques dizaines de milliers il y a une quarantaine d’années. Près de 50% des personnes inscrites au chômage sont sans emploi depuis plus d’un an. Elles sont nombreuses à ne percevoir aucune allocation chômage.  Mais il est possible de refuser le pire et…

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Les contrats à mission sont un passeport pour l’emploi

Les contrats à mission sont un passeport pour l’emploi

Certains experts assimilent tous les contrats courts à des trappes à précarité. C’est une idée fausse.  Le gouvernement le reconnaît implicitement puisqu’il a renoncé à son projet de taxer tous « les contrats courts » dans le cadre de sa réforme de l’assurance chômage. Il a adopté une position moins idéologique en taxant les ruptures et les fins de contrat qui entraînent une inscription à Pôle Emploi (CDI, CDD…).   Son erreur est de penser qu’une taxe supplémentaire peut régler la question du…

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Travailler donne un sens à notre vie

Travailler donne un sens à notre vie

Les compagnons sur le chantier de Notre Dame. Les skippers à la barre de leur voilier engagé dans une course. Les soudeurs dont les compétences sont très demandées par les entreprises, sont engagés dans des missions très différentes. Mais tous se réalisent grâce aux tâches qu’ils accomplissent. Car le travail permet à chacun d’entre nous d’affirmer sa place dans la société en cultivant des qualités très diverses. Il donne un sens à nos vies.  Le travail développe l’envie d’apprendre, la…

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Le pouvoir des marques au service des défis sociétaux et environnementaux

Le pouvoir des marques au service des défis sociétaux et environnementaux

A l’invitation de l’AACC et de notre agence de communication BETC, j’ai eu le plaisir de participer, avec une quinzaine de dirigeants d’entreprise, à une conférence sur le pouvoir économique des marques au cœur de l’innovation technologique, sociale et sociétale. ACTUAL LEADER Group y avait toute sa place pour avoir mené un travail de fond sur son identité et sa vocation. Une démarche essentielle pour formaliser nos convictions : celle d’une vision renouvelée du travail, une vision humaniste réaffirmant le…

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